Création de 250.000 emplois dans le cadre du programme Awrach au Maroc: c’est parti!

Une circulaire a été signée aujourd’hui, mercredi 12 janvier 2021, à Rabat, par le Chef du Gouvernement concernant le lancement du programme «Awrach», qui vise à créer 250.000 emplois directs dans des chantiers temporaires au cours des années 2022 et 2023.

La publication s’adressait aux ministres, ministres délégués, Hauts commissaires et au délégué général afin de travailler à l’activation de son contenu.

Ce programme comprend deux volets dont le plus conséquent porte sur les chantiers généraux temporaires, qui seront activés progressivement au cours de l’année 2022, avec la réalisation des objectifs fixés durant l’année 2022. Le second volet du programme concerne les ateliers de promotion de l’inclusion durable à l’échelle nationale.

Pendant la durée de sa mise en œuvre au cours des années 2022 et 2023, le programme bénéficiera directement à environ 250.000 personnes dans le cadre de contrats conclus par des associations de la société civile, des coopératives et des entreprises, à travers des nominations et des contrats de travail.

Ce programme concerne prioritairement des personnes ayant perdu leurs emplois à la suite de la pandémie de Covid-19 et les personnes ayant des difficultés d’accès aux opportunités d’emploi, sans exigence de qualifications.

A cet effet, le gouvernement a alloué une enveloppe financière à ce programme, estimée à 2,25 milliards de dirhams pour l’année 2022.

Ainsi, le programme «Awrach» s’inscrit dans le cadre du projet gouvernemental 2021-2026, relatif à l’accompagnement des personnes ayant perdu leur emploi et ayant des difficultés d’accès au marché de l’emploi, à travers un partenariat qui inclut les secteurs ministériels, les établissements publics, les collectivités locales et territoriales, ainsi que les associations de la société civile et les coopératives locales, sans compter la contractualisation avec le secteur privé.

Le programme «Awrach» se compose de deux volets, le premier volet porte sur des ateliers publics temporaires d’une durée moyenne de 6 mois, et le second volet porte sur des ateliers d’accompagnement à l’insertion durable.

Les chantiers publics temporaires, qui s’adressent à environ 80 % du nombre total de bénéficiaires du programme, visent à répondre aux besoins des citoyens en termes d’infrastructures, et envisagent également la mise en œuvre de travaux et d’activités à caractère temporaire qui relèvent de besoins liés à l’utilité publique, comme : la construction de chaussées, la restauration de monuments et d’équipements publics, le reboisement, la préparation d’espaces verts, la lutte contre la désertification et l’ensablement, la numérisation d’archives, les activités culturelles et sportives, et les encadrements pédagogiques ponctuels.

Quant aux chantiers d’appui à l’intégration durable, ils s’adressent à environ 20 % des bénéficiaires du programme, et ils visent à atteindre un certain nombre d’objectifs, notamment ceux en lien avec la prise en charge de services destinés aux individus, aux familles et à la communauté, qui sont spécifiques à certaines régions : comme l’alphabétisation, l’enseignement primaire, la prise en charge des personnes âgées, les activités sportives et culturelles, l’alimentation scolaire et les services paramédicaux…

Le programme d’ateliers permettra aux bénéficiaires des chantiers publics temporaires de bénéficier:

• D’un revenu mensuel supérieur ou égal au salaire minimum pendant la durée des ateliers;
• D’une couverture sociale, y compris des allocations familiales, conformément aux lois et règlements en vigueur;
• D’unencadrementauseindesateliersdanslebutde développer les aptitudes et compétences;
• D’une expérience professionnelle et d’un document attestant de la mission réalisée en vue d’augmenter les chances d’intégration professionnelle ultérieure dans le cadre d’activités économiques similaires.

L’État prendra en charge les dépenses liées aux salaires, la part patronale et l’assurance accidents du travail au titre de la couverture sociale.

En sus de toutes les dépenses précisées, l’État accordera également une subvention pour stimuler l’emploi d’un montant de 1500 dirhams par mois pendant une durée de 18 mois pour chaque bénéficiaire.

Concernant la gouvernance du programme «Awrach», un certain nombre d’instances ont été mises en place pour animer et accompagner la conduite du programme et lui permettre d’atteindre les objectifs annoncés:

• Le Comité Stratégique, sous la tutelle du Chef du Gouvernement, déterminera les orientations stratégiques du programme;
• Le Comité de Pilotage du Programme, issu du Comité Stratégique présidé par le Ministre de l’Intégration Économique, des Petites Entreprises, de l’Emploi et des Compétences, travaillera en vue d’activer les orientations stratégiques du programme;

• Un comité régional sera créé pour le programme «Awrach» au niveau de chaque entité. Il sera piloté par le Wali de chaque région qui sera responsable de la supervision et de la bonne mise en œuvre du programme au niveau régional
• Les comités régionaux, créés au niveau de chaque région et dirigés par le coordinateur régional qui aura la responsabilité de superviser la bonne mise en œuvre du programme au niveau régional.